Hata kukamatwa kidogo na hakuna hatia inaweza kuwa mbaya. Doug Berry / Photodisc kupitia Picha za Getty
Kifo cha George Floyd ilionyesha jinsi hata madai madogo ya kukosewa - kwa upande wake, juu ya muswada bandia wa dola 20 - inaweza kusababisha mwingiliano mbaya na watekelezaji wa sheria.
Kama matokeo, muungano wa mashirika ya utetezi, watetezi wa mageuzi ya haki ya jinai na raia wa kila siku wametaka miji kuchukua a anuwai ya vitendo kwa kupunguza nguvu na mamlaka ya idara za polisi za mitaa.
Lakini kupoteza maisha sio tu matokeo ya uwezekano wa brashi na sheria. Hata kukamatwa mara moja, bila kusadikika, kunaweza kuwa mbaya kwa maisha yote ya kijana - haswa ikiwa ni mweusi - haswa kwa suala la ajira na mapato. Na wanaume wa Kiafrika wa Amerika wana uwezekano mkubwa wa kukamatwa kuliko wenzao wazungu.
Utafiti wangu wa hivi karibuni imekuwa ikichunguza kile waajiri wanaweza kufanya kusaidia kushinda vizuizi vinavyohusiana na kukamatwa na unyanyapaa wa kufungwa.
Matokeo mabaya
Mmarekani mmoja kati ya watatu amekamatwa na umri wa miaka 23, lakini takwimu huwa mbaya zaidi ikiwa wewe ni Mtu Mweusi.
Mmarekani mchanga wa Kiafrika kuna uwezekano zaidi mara saba kukamatwa kuliko rika mweupe. Wakati wana umri wa miaka 23, wanaume Weusi wako kwenye Hatari ya 49% ya kukamatwa na uwezekano wa kufungwa zaidi mara sita kuliko wanaume weupe. Kuanzia 2010, theluthi moja ya wanaume wazima wa Kiafrika wa Amerika walikuwa na hatia mbaya kwenye rekodi zao, ikilinganishwa na 8% ya watu wazima wote wa Merika.
Wakati data kwenye mfumo athari isiyo na kipimo juu ya wanaume Weusi ni mbaya vya kutosha, haiishii hapo. Mwingiliano wowote na mfumo wa haki, hata kwa makosa au kukamatwa bila kuhukumiwa, kunaweza kuwa na athari mbaya kwa mtu huyo.
Zaidi ya 60% ya watu waliofungwa hapo awali kubaki bila kazi mwaka mmoja baada ya kuachiliwa, na wale wanaopata kazi hufanya 40% ipunguzwe kwa malipo kila mwaka.
Utafiti unaonyesha kuwa rekodi ya jinai ya aina yoyote - pamoja na kukamatwa bila hatia - ilipunguza uwezekano wa kutoa kazi kwa karibu 50%. Athari ni kubwa zaidi kwa waombaji wa kazi nyeusi.
Na wakati wanaume weusi wanaathiriwa zaidi na shida hizi, ni shida ya kitaifa inayoathiri vijana wa kiume na wa kike kote Merika. Zaidi ya Vijana milioni 10 vijana Umri wa miaka 16-24 hawakuwa wakifanya kazi wala shuleni mnamo Juni. Ingawa haijulikani ni wangapi kati yao "wamekatika" kama matokeo ya rekodi ya kukamatwa - janga hilo hakika imewaondoa wengi wao kazini - utafiti inapendekeza kukamatwa is jambo muhimu.
Athari kwa uchumi wa Merika kwa ujumla ni muhimu, na ukosefu wa ajira duni ya watu waliofungwa hapo awali kusababisha hasara ya Dola za Kimarekani bilioni 78 hadi bilioni 87 katika pato la taifa mnamo 2014.
Kupata ufumbuzi
Mashirika ya ndani na ya serikali wamepitisha sheria iliyoundwa iliyoundwa kuzuia kuajiri mazoea ambayo yanabagua watu walio na rekodi za jinai.
Jitihada hizi ni pamoja napiga marufuku sanduku, ”Ambayo huondoa swali kuuliza juu ya rekodi ya jinai kutoka kwa maombi ya kazi, na nyingine Kuajiri "nafasi nzuri" sera zinazolenga kuzuia waajiri kuuliza wazi juu ya historia ya mwombaji wa mwombaji.
Hata hivyo, utafiti umeonyesha kwamba sera hizi sio tiba na inaweza hata kusababisha zaidi ubaguzi na ubaguzi wa mazoea kama waajiri wengine walibadilika na kufanya mawazo fulani kulingana na majina tofauti ya rangi.
Timu yangu ya watafiti imekuwa ikifanya kazi na ViongoziUp, mashirika yasiyo ya faida ambayo inalenga ukosefu mkubwa wa ajira kwa vijana huko Amerika, kutambua mazoea ya kujumuisha zaidi kwa vijana watu wazima ambao wameingiliana na mfumo wa haki ya jinai, pamoja na kila kitu kutoka kwa kukamatwa kwa umoja hadi kufungwa kwa makosa ya uhalifu.
Matokeo yetu yanaonyesha kwamba wakati kuna msaada mkubwa kwa dhana ya kuajiri nafasi nzuri kati ya waajiri, mazoea ambayo yangesababisha zaidi ya watu hawa kuajiriwa bado hayajakubaliwa sana.
Kulingana na utafiti uliotangazwa hivi karibuni wa waajiri 39 hadi sasa, karibu nusu waliripoti kujaribu kutofautisha kati ya kukamatwa kwa mwombaji na hukumu halisi, wakati 44% iliwapa waombaji fursa ya kuelezea hatia.
Shida moja tuliyokutana nayo ni kwamba licha ya nia kubwa ya kupendekeza mabadiliko, wafanyikazi wa rasilimali watu hawakuhisi kila wakati wana mamlaka ya kutosha kutekeleza mipango mipya juu ya kukodisha nafasi nzuri. Kwa kuongezea, wakati ukaguzi wa nyuma unahitajika, mzigo mara nyingi huanguka kwa mwombaji wa kazi kuchukua hatua ya kukagua ukaguzi huu kwa usahihi au kuripoti waajiri ambao hawatii sheria za kukodisha za mitaa.
Fursa za kuajiri vijana ambao wamekutana na mfumo wa haki ni mdogo zaidi kwa kujumuisha maswala kama unyanyapaa, kulinganisha ustadi na ukosefu wa elimu juu ya maana yake.
Waajiri wana jukumu muhimu katika kupanua mazoea ya kujumuisha ya pamoja kwa watu ambao wamehusika na mfumo wa haki ya jinai. Lakini naamini hatua muhimu ya kwanza kuelekea mazoea ya kukodisha kwa usawa inapaswa kuwa kufutilia mbali rekodi za uhalifu za vijana watu wazima ambao wamekamatwa lakini hawajahukumiwa au wamefanya uhalifu wa makosa. Hiyo itawapa zaidi rekodi safi ya kujenga maisha yao.
Kuhusu Mwandishi
Mchoraji wa Gary, Profesa wa Sera ya Umma, Chuo Kikuu cha Southern California
Makala hii imechapishwa tena kutoka Mazungumzo chini ya leseni ya Creative Commons. Soma awali ya makala.
Vitabu kuhusu Kutokuwa na Usawa kutoka kwenye orodha ya Wauzaji Bora wa Amazon
"Caste: Chimbuko la Kutoridhika Kwetu"
na Isabel Wilkerson
Katika kitabu hiki, Isabel Wilkerson anachunguza historia ya mifumo ya tabaka katika jamii duniani kote, ikiwa ni pamoja na Marekani. Kitabu hiki kinachunguza athari za tabaka kwa watu binafsi na jamii, na kinatoa mfumo wa kuelewa na kushughulikia ukosefu wa usawa.
Bofya kwa maelezo zaidi au kuagiza
"Rangi ya Sheria: Historia Iliyosahaulika ya Jinsi Serikali Yetu Ilivyotenganisha Amerika"
na Richard Rothstein
Katika kitabu hiki, Richard Rothstein anachunguza historia ya sera za serikali zilizounda na kuimarisha ubaguzi wa rangi nchini Marekani. Kitabu hiki kinachunguza athari za sera hizi kwa watu binafsi na jamii, na kinatoa mwito wa kuchukua hatua kushughulikia ukosefu wa usawa unaoendelea.
Bofya kwa maelezo zaidi au kuagiza
"Jumla Yetu: Nini Ubaguzi Hugharimu Kila Mtu na Jinsi Tunaweza Kufanikiwa Pamoja"
na Heather McGhee
Katika kitabu hiki, Heather McGhee anachunguza gharama za kiuchumi na kijamii za ubaguzi wa rangi, na hutoa maono kwa ajili ya jamii yenye usawa na ustawi zaidi. Kitabu hiki kinajumuisha hadithi za watu binafsi na jamii ambazo zimepinga ukosefu wa usawa, pamoja na masuluhisho ya vitendo ya kuunda jamii iliyojumuisha zaidi.
Bofya kwa maelezo zaidi au kuagiza
"Hadithi ya Nakisi: Nadharia ya Kisasa ya Fedha na Kuzaliwa kwa Uchumi wa Watu"
na Stephanie Kelton
Katika kitabu hiki, Stephanie Kelton anapinga mawazo ya kawaida kuhusu matumizi ya serikali na nakisi ya kitaifa, na inatoa mfumo mpya wa kuelewa sera ya kiuchumi. Kitabu hiki kinajumuisha masuluhisho ya vitendo ya kushughulikia ukosefu wa usawa na kuunda uchumi ulio sawa zaidi.
Bofya kwa maelezo zaidi au kuagiza
"Kunguru Mpya wa Jim: Kufungwa kwa Misa katika Enzi ya Upofu wa Rangi"
na Michelle Alexander
Katika kitabu hiki, Michelle Alexander anachunguza njia ambazo mfumo wa haki ya jinai unaendeleza ukosefu wa usawa wa rangi na ubaguzi, hasa dhidi ya Wamarekani Weusi. Kitabu hiki kinajumuisha uchambuzi wa kihistoria wa mfumo na athari zake, pamoja na wito wa kuchukua hatua kwa ajili ya mageuzi.
